Типы предприятий, объединений в рыночной экономике


  1. Типы предприятий, объединений в рыночной экономике



Предприятия различны по условиям, целям и ха­рактеру функционирования. Для более глубокого изу­чения деятельности предприятия они обычно клас­сифицируются по различным признакам.

По отраслевой принадлежности предприя­тия

подразделяются на предприятия производствен­ной и непроизводственной сферы, далее — по менее крупным подразделениям (выделяют промышлен­ные, сельскохозяйственные, кредитно-финансовые, транспортные и т.п. предприятия).

По размерам

предприятия подразделяются сле­дующим образом: мелкие —до50занятых; средние — от 50 до 500 (иногда — до 300); крупные — свыше 500, в т.ч. особо крупные — свыше 1000 занятых. Определе­ние размеров предприятия по числу занятых может дополняться другими характеристиками — объемом продаж, активами, полученной прибылью и т.п.

По формам собственности

предприятия под­разделяются на частные, государственные, муници­пальные, кооперативные и иные предприятия.

По принадлежности капитала

и, соответствен­но, по контролю над предприятием выделяют нацио­нальные, иностранные и совместные (смешанные) предприятия.

Типы предприятий в соответствии с удов­летворяемыми их продукцией потребностями:



1) виолент

(«силовик») — крупное предприятие, за­нимающееся массовым производством стандарт­ного продукта. Для таких предприятий характерны большие размеры, выпуск качественной дешевой продукции, малая рентабельность единицы продук­ции и высокая рыночная устойчивость;

2)

патиент

(«приспособленец», «нишевик») — сред­нее или малое по размерам, узкоспециализиро­ванное предприятие по производству незамени­мых продуктов (учитывает желание потребителя). Характерны высокий уровень параметров и высо­кая рентабельность единицы продукции. Рыночная устойчивость средняя;

3)

коммутант

(«соединитель») — мелкое предприя­тие с серийным производством. Оно предназна­чено для удовлетворения местных потребностей, обладает высоким уровнем гибкости. Уровень устойчивости очень низкий, но силен предприни­мательский дух; 4)эксплерент («исследователь», «пионер») — венчурное предприятие с высокой степенью не­устойчивости и риска. Оно занимается разработ­кой единичного нового продукта. С появлением единицы этого продукта предприятие либо закан­чивает свою жизнь, либо переходит в новый тип предприятия.

По отраслевой принадлежности

выделяются производственные, торговые, транспортные, сель­скохозяйственные и т.д. предприятия.

По характеру потребляемого сырья

они делят­ся на: предприятия добывающей промышленности, предприятия обрабатывающей промышленности.

По признаку технической и технологической общности

могут быть предприятия: с непрерывным процессом производства, с преобладанием химиче­ских процессов производства, с дискретным процес­сом производства, с преобладанием механических процессов производства.

По времени работы в течение года

выделя­ются: предприятия круглогодичного действия, пред­приятия сезонного действия.

По размеру

они могут быть: крупным, средними, мелкими.

По уровню специализации: специализиро­ванные

предприятия выпускают ограниченную но­менклатуру продукции, на каждом рабочем месте обрабатывается незначительное количество ее наименований (производство шоколада, крекера);

универсальные

— изготавливают широкую номен­клатуру продукции, на рабочих местах обрабатыва­ются различные наименования продукции (горпище-комбинат);

смешанные

— занимают промежуточное место между специализированными и универсаль­ными.

По степени механизации и автоматизации производства:

комплексно-автоматизированное производство, частично автоматизированное произ­водство, комплексно-механизированное производ­ство, ручное производство, машинно-ручное произ­водство, частично механизированное производство.

Корпоративная форма организации бизнеса, с одной стороны, является основой надфирменных образований, а с другой — и сама рассматривается в качестве интегрированной структуры.



Картель

представляет собой форму союза пред­принимателей на основе картельного соглашения, в котором устанавливаются обязательные для всех участников (фирм) условия бизнеса (по объему про­изводства, ценам на товары, доле (квоте) на рынках сбыта, обмену патентами и др.). Картельное объеди­нение представляет собой ограничивающее конкурен­цию соглашение между фирмами (предприятиями, организациями), которые юридически и экономиче­ски остаются самостоятельными, предполагающее координацию как маркетинговой деятельности, так и отдельных элементов бизнес-планирования его участ­ников на договорной основе.

Синдикат

является самой жесткой формой ин­теграции и представляет собой совокупность пред­приятий, объединенных с целью централизации функ­ций обеспечения ресурсами и маркетинга (сбыта продукции) на согласованных условиях; имеет спе­циальный центр по продажам, который только один вправе продавать продукцию участников соглашения по единым ценам. Участники синдиката сохраняют юридическую и производственную самостоятель­ность, но теряют коммерческую независимость.

Консорциум

представляет собой одну из форм интеграции фирм на основе картельного соглашения для совместного проведения крупных финансовых операций (в т.ч. международных) по реализации ка­питалоемких и наукоемких проектов с целью извле­чения высоких (монопольных) прибылей. Это времен­ное объединение участников на период достижения поставленной цели, которое может создаваться как с образованием, так и без образования юридическо­го лица.

Трест

предполагает такое объединение пред­приятий, при котором осуществляется сильная централизация управления и участники полностью утра­чивают производственно-коммерческую самостоя­тельность. Это самая жесткая форма интеграции, поскольку объединяются все стороны хозяйственной деятельности предприятий, а не какая-либо сторона, как в картелиили синдикате.

Концерн

является наиболее распространенной организационной формой объединения самостоя­тельных предприятий, связанных посредством систе­мы участия в капитале, финансовых связей, догово­ров об общности интересов, личных уний, патентно-лицензионных соглашений, тесного произ­водственного сотрудничества.

Конгломерат

— организационная форма интег­рации компаний, объединяющая под единым финан­совым контролем целую сеть разнородных предприя­тий, которая возникает в результате слияния различных фирм вне зависимости от их горизонталь­ной и вертикальной интеграции, без всякой произ­водственной общности.

Стратегический альянс

представляет собой соглашение о кооперации независимых фирм для достижения определенных коммерческих целей, для получения синергии объединенных и взаимодопол­няющих стратегических ресурсов компаний. Альянс не является самостоятельным юридическим лицом, а отдельные компании могут быть участниками мно­жества стратегических альянсов.

Ассоциация

— добровольное объединение неза­висимых структурных единиц (юридических или фи­зических лиц) на основе экономической заинтересо­ванности для достижения общей хозяйственной, научной, культурной или какой-либо другой цели; са­мая «мягкая» форма интеграции компаний, созда­ваемых в целях кооперации деятельности рекомен­дательного характера. Члены ассоциации (союза) сохраняют свою хозяйственную самостоятельность и права юридического лица.

Суть

холдинга

состоит в приобретении конт­рольных пакетов акций различных компаний в целях установления контроля за их деятельностью и полу­чения доходов в виде дивидендов.


Не уверена, что это нужно!!!

В ГК РФ выделяются следующие организацион­но-правовые формы.



Полное товарищество

— товарищество, участники которого (полные товарищи) в соответствии с заключенным между ними договором занимаются предпринимательской деятельностью от имени товарищества и несут ответственность по его обязательствам принадлежащим им имуществом. Управление деятельностью полного товарищества осуществляется по общему согласию всех участников.

Особенности полного товарищества:

при недостатке иму­щества товарищества для погашения его долгов, кредиторы вправе потребовать удовлетворения пре­тензий из личного имущества любого из участников (или всех вместе); любой из участников полного товарищества занимается предпринимательской деятельностью от имени товарищества в целом.

Товарищество на вере

является разновидностью полного товарищества, состоит из двух групп . участников: полные товарищи осуществляют пред­принимательскую деятельность от имени самого товарищества и несут неограниченную и солидарную ответственность по обязательствам товарищества; вкладчики (коммандиты) — лишь делают вклады в имущество товарищества, но не отвечают своим личным имуществом по его обязательствам.

i



Общество с ограниченной ответственностью (ООО)

— это учрежденное одним или несколькими лицами общество, уставный капитал которого разделен на доли, определенные учредительными до­кументами. Участники общества с ограниченной ответственностью не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости внесенных ими вкладов.

I



Общество с дополнительной ответственностью (ОДО)

— такое общество является разновидностью ООО, однако отличительной особенностью ОДО является то, что при недостаточности имущест­ва данного общества для удовлетворения претензий его кредиторов участники общества могут быть привлечены к имущественной ответственности, при­чем солидарно друг с другом.

Акционерное общество (АО)

— это общество, уставный капитал которого разделен на определен­ное количество акций. Участники АО не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости принадлежащих им акций. АО, участники которого могут отчуждать принадлежащие им акции без согла­сия других акционеров, признается

открытым АО (ОАО).

АО, акции которого распределяются только среди учредителей или иного заранее определенно­го круга лиц, признается

закрытым АО (ЗАО).



Унитарное предприятие

- коммерческая организация, не наделенная правом собственности на закрепленное за ней собственником имущество. Имущество унитарного предприятия является неде­лимым и не может быть распределено по вкладам (до­лям, паям), в т.ч. между работниками предприятия. В форме унитарного предприятия могут быть созда­ны только государственные и муниципальные пред­приятия. Имущество государственного и муници­пального унитарного предприятия находится, соответственно, в государственной или муниципаль­ной собственности принадлежит такому предприятию на праве хозяйственного ведения или оперативного управления. Возглавляет унитарное предприятие ру­ководитель, который назначается собственником либо уполномоченным им органом и им подотчетен. Унитарное предприятие отвечает по своим обяза­тельствам всем принадлежащим им имуществом и не несет ответственности по обязательствам соб­ственника.

Производственный кооператив (ПК)

— это добровольное объединение граждан для совместной деятельности к таких сферах, как производство, пере­работка, сбыт, торговля, бытовое обслуживание, медицинские услуги и т.п. Учредительный документ ПК — его устав. Число членов кооператива должно быть не менее пяти человек.
Реферат
Реферат
Реферат
Реферат
Реферат
Реферат
Реферат
Реферат
Реферат
Реферат
Реферат
Реферат
Реферат
Реферат
Реферат
Реферат
Реферат
Реферат
Реферат
Реферат